Kriter Çemberi
Bu uygulama, danışanın sağlıklı karar vermesine yardımcı olmayı amaçlar.
Genellikle birden fazla seçenek karşısında kararsızlık yaşayan danışanın bir karar vererek bu durumdan çıkmaya çalıştığı hâllerde uygulanır.
Ortalama 1 saat süren bu uygulama, kriter çemberi ile uygulanır. Destekleyen diğer yöntemleri de içerir.
Danışanın kararsızlık yaşadığı durumlar karşısında, sahip olduğu kriterler saptanmak suretiyle seçim yapmasını kolaylaştırabilecek şekilde yol göstererek devam eder.
Koç
Hoş geldin. Bahsettiğin bu konu ile ilgili olarak, senden iki kişi arasında kararsız kaldığını duyuyorum. İlişki değerlerin içinde olmazsa olmaz kriterlerin nedir?
Danışan
Aşk, ilgi, samimiyet, kariyer, güven, hırslı kişilik.
Koç
Varsayalım bu günden iki yıl sonraya gittin. Birinci kişi ile olan ilişkini gözünün önüne getirdiğinde kendini 1 ile 10 noktasında hangi nokta da görüyorsun?
Danışan
6 noktasında.
Koç
O kişi ile birlikteliğini 2 yıl sonrası için gözünün önüne getirdiğinde, onun ile birlikteyken ne gibi davranışlar, beceriler sergiliyorsun?
Danışan
Onunla aşk bitiyor esasında, samimi ancak kariyer için çok hırslı değil. Bu beni motive etmiyor. Zorlanıyorum, ilgim başka şeylere kayıyor. Başkalarından kendi kariyerim için moral desteği almak istiyorum. Kendimi ekonomik olarak güçlü bulmak istiyorum.
Koç
Tüm bunların senin için değeri nedir?
Danışan
Maddi ve manevi güven duyan ve hep güven duymak isteyen ben
Koç
Güven duymak isteyen ben, kim?
Danışan
Huzurlu ben.
Koç
Güven değeri ile huzurlu hisseden sen iki yıl sonraki ilişkisine bakarak daha başka ne beceri ve davranışlar sergiler?
Danışan
Güvenli ilişkiler arar, kariyeri yetersiz ise ilişkiyi devam ettirmez, Kendisini ifade eder.
Koç
İkinci kişi ile olan ilişkini gözünün önüne getirdiğinde, kendini 1 ile 10 noktasında hangi noktada görüyorsun? Aynı işlemi ikinci kişi için düşünürsen neler fark ediyorsun?
Danışan
Kendimi 7 noktasında görüyorum, ikinci kişi esasında kariyerine çok düşkün, beraber gelecek planları yaptığımızı hayal ediyorum. Aynı dili konuştuğumuz için sevgi, samimiyet konusunda eksik olsa bile bunu konuşabileceğimizi düşünüyorum, 2 sene sonra onunla birlikte bir iş yeri açtığımızı görüyorum ve destekleniyorum.
Koç
Güven değerine sahip, desteklenen sen nasıl bir sen?
Danışan
Mutlu ben.
Koç
Mutlu ben, daha başka ne gibi beceri ve davranışlar sergiler?
Danışan
Anlaşamadığımız konularda yardım isterim, ona sahip çıkarım. İletişimi güçlü tutarım.
Koç
Şimdi kriter çemberine bakarak neleri daha iyi fark ediyorsun?
Danışan
İkinci kişiyi daha çok istediğimi anlıyorum. Ve benim için en doğru insanın o olduğunu fark ediyorum. İçim ferah artık.
Koç
Yarından itibaren küçük bir adım atsan bu ne olurdu ?
Danışan
İkinci kişiye kararımı bildirirdim.
Danışan ilişki değerlerini bilmesi için uygun sorular sorulmalıdır. Seçenekler çok ve değerler ortak ise hepsi için uygulama tek tek çalışılmalıdır.