Birçok lider, ayırt edici güçlü özelliklere sahiptir. Fakat bu özellikler fazla kullanıldığında dezavantaja dönüşebilir. Örneğin, fazlaca bilenmiş bir otokontrol, despotluğa dönüşebilir. Aşırılığa kaçan cesaret, dikkatsizliğe yol açabilir. Dürüstlük eğer ehlileştirilmezse, acımasızca kullanılabilir. Hangi becerilerinize daha çok güveniyor olabileceğinizi bir düşünün. Mesela işyerinde işinize yarayan ve başkalarının da takdir ettiği güçlü yönlerinizden birini ele alın. Daha sonra bu özelliğinizi gereğinden fazla öne çıkardığınız bir durum hatırlamaya çalışın. Gücünüzün neredeyse omuzlarınızda bir yük gibi hissettirdiği olaylar yaşadınız mı? Size yarardan çok zarar veren ve hatta hiç niyet etmediğiniz sonuçlara yol açan olaylar... Stres altında güçlü yanlarımızı kullanmaya daha eğilimli olduğumuzu unutmayın. İstediklerimizi elde edemediğimizde içgüdüsel olarak önceden işe yaramış davranışları iki katına çıkarma eğiliminde oluruz.